a. Seçim Aşaması Faaliyetleri Nelerdir?
(1) Yazılı Sınav,
(2) Kayıt Kabul,
(3) Fiziki Değerlendirme (Dış Kaynak Adaylar İçin),
(4) Kişilik Değerlendirme Testi, (Dış Kaynak Adaylar İçin)
(5) Fiziki Yeterlilik Testi,
(6) Mülakat Faaliyeti
(7) Genel Sağlık Muayenesi (Sağlık Kurulu Raporu düzenlenmesi şeklinde)
(8) Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması.
b. Seçim Aşaması Faaliyetleri ile İlgili Açıklamalar:
(1) Birinci Seçim Aşaması:
(a) Başvuruların Alınması ve Yazılı Sınavın Yapılması:
(I) Dış kaynaktan başvuracak adaylar başvurularını https://personeltemin.msb.gov.tr genel ağ adresinden yapacaklardır. İç kaynaktan yapılacak başvurular MSB tarafından yayımlanacak direktif esaslarına göre kuvvet komutanlıklarına yapılacaktır. Başvuruların tamamlanmasını müteakip başvurusu kabul edilen adaylar yazılı sınava çağrılacaktır. Yazılı sınav 15 Kasım 2025 tarihinde İstanbul’da yapılacaktır. Sınav merkezi adaylara ilan edilecektir. İhtiyaç halinde yazılı sınav tarihi ve yeri değiştirilebilecek, değişiklik yapılması durumunda https://personeltemin.msb.gov.tr internet sitesinden duyuru yapılacaktır.
(II) Başvuru yapacak adaylar başvuru ücretini (500 TL) başvuru işlemlerini tamamlanmasına müteakip 15 Ekim 2025 saat 23.30’a kadar T.C. Vakıflar Bankasının internet/mobil bankacılık uygulaması veya ATM cihazları üzerinden Ödemeler/Eğitim ve Sınav Ödemeleri/Sınav Ödemeleri/Millî Savunma Bakanlığı Personel Sınav Ödemeleri ekranından, başvuru sahibinin (adayın) T.C. Kimlik Numarası girilerek yatırılacaktır.
(III) Yazılı sınava girmek için dış kaynaktan başvuracak adaylar (şehit veya gazi yakını olduklarına dair ilgili kurumlardan alınmış belgesini taratarak başvuru esnasında sisteme yükleyen şehit veya gazi yakınları hariç), en geç 15 Ekim 2025 saat 23.30’a kadar Millî Savunma Üniversitesi Döner Sermaye İşletmesi Müdürlüğüne ait “TR35 0001 0011 6597 5089 0750 07” IBAN numaralı hesaba (T.C. Ziraat Bankası 4’üncü Levent Şubesi, “MSÜ Sınav Ücretleri Hesabı” Hesap Adı, “97508907-5007” Hesap Numarası) yazılı sınav için 960 (dokuzyüzaltmış) TL (KDV dâhil) yatıracak, havale/EFT formu açıklama bölümüne mutlaka sırasıyla “T.C. kimlik numarası, adı, soyadı ve ‘MSB Hukuk Sınavı’ ibaresinin yazılması” sağlanacaktır.
(IV) Yeterli sayıda başvuru olmaması durumunda bakanlık tarafından yazılı sınav ertelenebilecek veya iptal edilebilecektir.
(V) Sehven yapılan sınav ücreti ödemeleri iade edilmeyecek/devredilmeyecektir. Sınav ücretini yatırmayan (şehit/gazi eş ve çocukları hariç) adaylar seçim aşamalarına katılamayacaktır.
(VI) Sınav ücretlerini yatırdığı hâlde başvuru şartlarını sağlamayan, sınava katılmayan, sınava giremeyen, sınava alınmayan, sınavdan çıkarılan, sınavı geçersiz sayılan, yazılı sınavda başarılı olan ancak başarı sırasına göre kontenjan miktarının 10 katına giremeyen, sınav aşamalarının herhangi birinde başarısız olan, sağlık raporu ve güvenlik soruşturması/arşiv araştırması aşamalarının herhangi biri olumsuz sonuçlanan adayların sınav ücretleri iade edilmeyecek/devredilmeyecektir. Bu konu ile ilgili itiraz başvuruları dikkate alınmayacaktır. Sınav ücretlerinin doğru yatırılmasının sorumluluğu tamamen adaya aittir.
(VII) Ancak; adayın kendi kusuru dışında idari sebeplerle sınava girememesi durumunda, sınavın ait olduğu yıl içerisinde dilekçe ile başvuruda bulunduğu takdirde kendisine ücret iadesi yapılabilecektir.
(b) Yazılı Sınav (Genel Kültür-Genel Yetenek ve Meslek Bilgisi);
(I) Genel Kültür-Genel Yetenek soruları (40 soru); Türkçe Dil Bilgisi (10 soru), İnkîlap Tarihi ve Atatürkçülük (10 soru), Uluslararası Kuruluşlar (10 soru) ve Matematik (10 soru) konularından,
(II) Meslek Bilgisi soruları (60 soru) ise Anayasa Hukuku [Anayasa Yargısı dâhil (10 soru)], Ceza Hukuku (5 soru), Ceza Muhakemesi Hukuku (5 soru), İdare Hukuku [İdari Yargılama Usulü dâhil (10 soru)], Askerî Ceza Hukuku (10 soru), TSK İç Hizmet Kanunu (10 soru) ve TSK Disiplin Kanunu (10 soru) konularından yanlarında belirtilen sayıda soru sorulacaktır.
(III) Yazılı sınavda yukarıda belirtilen konu ve alanlardan 100 çoktan seçmeli soru sorulacak, her soru 1 (bir) puan değerinde olacak, sınavın değerlendirilmesinde her yanlış cevap için soru puan değerinin ¼’ü kadar puan düşürülmesi esası uygulanacaktır. Yazılı sınavda 100 tam puan üzerinden 70 (taban puan) ve üzerinde puan alan aday yazılı sınavdan başarılı sayılacaktır.
(IV) Yazılı sınav sonuçlarının ilanını müteakip itiraz süreçleri başlayacaktır. Yazılı sınav sorularına ve/veya sonuçlarına itiraz etmek isteyen adaylar (iç kaynaktan başvuran adaylar ile şehit/gazi eşi veya çocuğu olduğunu belirten adaylar hariç) Millî Savunma Üniversitesi Döner Sermaye İşletme Müdürlüğüne ait “TR35 0001 0011 6597 5089 0750 07” IBAN numaralı hesaba [T.C. Ziraat Bankası 4.Levent Şubesi Hesap Numarası: 97508907-5007] yazılı sınava itiraz için 720 (yediyüzyirmi) TL (KDV dâhil) yatıracak, havale/EFT formu açıklama bölümüne mutlaka sırasıyla “T.C. kimlik numarası, adı, soyadı ve “MSB Hukuk Sınavı itiraz” ibaresinin yazılması” sağlanacaktır. Yazılı sınavın ilanı ve itiraz sürecinin başlaması (itiraz süresi 5 gündür) ile ilgili bilgilendirme https://personeltemin.msb.gov.tr internet adresinden takip edilecektir.
(2) İkinci Seçim Aşaması:
(a) Başvurusu kabul edilen dış kaynak hukuk fakültesi mezunlarından yazılı sınavda başarılı olanlar arasından, yazılı sınav puanına göre en yüksek puandan başlamak üzere, kontenjan miktarlarının on (10) katı adaya çağrı yapılacaktır.
Adaylar;
(I) İlk tercihi olan kuvvet komutanlığının çağrı listesine, o kuvvet komutanlığına ait çağrı kontenjanı dolana kadar çağrılacak,
(II) Sırası gelen adayın ilk tercihi olan kuvvet komutanlığına ait çağrı kontenjanı dolmuşsa sırasıyla ikinci tercihi, o da dolmuşsa üçüncü tercihi olan kuvvet komutanlığının çağrı listesine eklenecek,
(III) Her bir kuvvet komutanlığı için ayrı ayrı olacak şekilde, o kuvvet komutanlığının çağrı kontenjanına girerek çağrılan en son adayın puanı çağrı taban puan olarak belirlenecektir. En son adayla aynı puanı almış bulunan diğer adaylar da kontenjan gözetilmeksizin Fiziki Değerlendirme ve Fiziki Yeterlilik seçim aşamasına çağırılacaktır. [yazılı sınavdan taban puan olan en az 70 (yetmiş) almış olmak şartıyla şehit/gazi eşi veya çocukları yazılı sınavdan aldıkları puana %10 (yüzde on) ilave edilerek değerlendirmeye alınır]
(IV) Her bir kuvvet komutanlığı için belirlenen taban puanlardan düşük puanı olan adayların ilgili tercihleri sonlandırılacaktır. Adaylar kalan tercihleri için Fiziki Değerlendirme, Fiziki Yeterlilik Testi ve Kişilik Değerlendirme Testi aşamasına çağrılacaktır.
(b) Başvurusu kabul edilen iç kaynak adaylarından, yazılı sınavda başarılı olanlar arasından, yazılı sınav puanına göre en yüksek puandan başlamak üzere, kontenjan miktarlarının on (10) katı aday 2’nci seçim aşamasına çağrılır. Çağrılacak en son adayla aynı puanı almış bulunan diğer adaylar da kontenjan gözetilmeksizin 2’nci seçim aşamasına çağrılır.
(c) Herhangi bir nedenle ikinci seçim aşamalarına katılmayan adaylara ilave hak tanınmayacaktır.
(3) Kayıt Kabul Faaliyeti :
Adayların evrak kontrol aşaması için getirecekleri belgeler, Evrak Kontrol Komisyonunca teslim alınacak ve adaylarda aranacak nitelikleri taşıyıp taşımadıkları ilgili mevzuat ve bu kılavuz esaslarına göre kontrol edilecektir. Kontrol sonucunda eksik belgesi olan ve başvuru şartlarını taşımayan adaylar sınavın müteakip aşamalarına alınmayacaktır. Eksik evrakını aynı gün saat 15.00’e kadar tamamlayan adaylar seçim aşamalarına devam edebilecektir.
(4) Fiziki Değerlendirme (Dış Kaynak Adaylar İçin) :
Evrak kontrol aşamasında kabul edilen adaylar aynı gün fiziki değerlendirmeye tabi tutulacak, adayların Tablo-2’de yer alan boy ve kilo sınırları içerisinde olup olmadıkları ölçülecektir. Ölçümler mutlaka ayakkabısız yapılacaktır. Tablo-2’de yer alan boy uzunluğu ile boy uzunluğuna uygun vücut ağırlığına sahip olmayan adaylar kabul edilmeyecektir. Bu aşamada kabul edilmeyen adayın sınav bölgesinden ayrılmadan ve aynı gün içerisinde olmak şartıyla itirazı kabul edilecektir. İtiraz durumunda, farklı ölçüm cihazları ile tekrar yapılacak ölçüm ve değerlendirme sonucuna ikinci bir itiraz hakkı tanınmayacaktır.
(5) Kişilik Değerlendirme Testi (Dış Kaynak Adaylar İçin) :
Evrak kontrol ve fiziki değerlendirme aşamasında kabul edilen adaylara uygulanacaktır. Kişilik değerlendirme testi, başarı notuna etkide bulunmayacak olup mülakat faaliyetine kanaat oluşturma maksatlıdır. İç kaynaktan başvuru yapan adaylara uygulanmayacaktır.
(6) Fiziki Yeterlilik Testi (FYT) :
(a) Dış kaynaktan yapılacak başvurular için evrak kontrol ve fiziki değerlendirme aşamalarından geçen adaylar 400 m koşu mekik ve şınav testlerinde değerlendirilecektir. Değerlendirmeye esas FYT standartları Tablo-1’dedir. Adaylar şınav ve mekik testlerinden en az 1 (bir), 400 m koşu için erkek adaylar en az 5, kadın adaylar en az 3 puan almak zorundadır.
(b) İç kaynaktan yapılacak başvurular için Evrak Kontrol aşamasından geçen adaylar TSK Beden Eğitimi ve Spor Yönergesi esaslarınca; 3.000 metre koşu, şınav ve mekik olmak üzere 3 teste tabi tutulacaktır. Başarılı olmak için her bir testten en az 50 puan almak ve her 3 testten alınan puanların aritmetik ortalamasının en az 60 puan olması gerekmektedir. Değerlendirmeye esas FYT standartları TSK Beden Eğitimi ve Spor Yönergesi’nde mevcuttur.
(c) Bir testten yeterli puanı alamayan aday bir sonraki teste giremeyecek; istediği takdirde başarısız olduğu test veya testlerden itiraz testine girebilecektir. İtiraz testinden da yeterli puanı alamazsa adayın işlemleri sonlandırılacaktır. FYT sonuçları adaylara sözlü olarak bildirilecektir. Aday başarısız olduğu her test için itiraz hakkına sahiptir. İtiraz etmek isteyenler, taleplerini aynı gün içerisinde, seçim aşamalarının icra edildiği bölgeyi terk etmeden sonuç tebliğ komisyonuna iletecektir. İtiraz eden aday ilgili testten tekrar teste tabi tutulmak üzere ilgili istasyona gönderilecektir. İtiraz sonucu sözlü olarak bildirilecektir. Komisyonun değerlendirmesi nihai karar olup adaya ikinci bir itiraz hakkı tanınmayacaktır.
(ç) Fiziki Yeterlilik Testine katılabilmek için adayların tek hekimden (aile/kurum/resmi veya özel hastane hekimi vb.) spor yapabileceklerine dair “durum bildirir tek hekim sağlık raporu” almaları gerekmektedir. Adaylar bu rapor ile sınava katılacaktır. Durum bildirir tek hekim sağlık raporunun tanı ve bulgular bölümünde hastalık kaydı bulunan adaylar ile genel sağlık durumu itibarıyla FYT’ye katılamayacak durumda olan (ameliyatlı olan, kırık ve burkulması bulunan vb.) adayların FYT’ye katılım hususun Millî Savunma Bakanlığı tarafından görevlendirilen doktorun değerlendirmesini müteakip FYT’ye girmesinin uygun olmadığı değerlendirilen adaylara Kayıt Kabul Şube Müdürlüğünce sistem üzerinden eksik evrak işlemi uygulanacak, FYT’ye girmesinde sakınca olmadığı değerlendirilen adaylar için kayıt kabul işlemine devam edilecektir. Sağlık raporu nedeniyle eksik evrak işlemi uygulanan adaylar, durum bildirir tek hekim sağlık raporunda belirtilen tanı ve bulgulara ilişkin sonuçların ve genel sağlık durumlarının normale dönmesi durumunda, FYT’nin son gününe kadar kabul edilecektir. Ayrıca testlerin yapılacağı günde sağlık durumu itibarıyla testlere katılamayacak durumda olan (hamile, ameliyatlı, kırık, burkulma vb.) ve tek hekimden alınmış sağlık raporunu getirmeyen adaylar sınavlara kabul edilmeyecek ve haklarını kaybetmiş sayılacaktır.
(d) Adayların FYT için yanlarında spor malzemeleri (eşofman, spor ayakkabısı, spor çorabı, havlu vs.) getirmeleri gerekmektedir.
(e) FYT sonuçları adaylara tebliğ edilecektir.
(7) Mülakat Faaliyeti:
(a) İkinci seçim aşamasında kendisinden istenen testlerden başarılı olan dış kaynak ve iç kaynak adaylar mülakat faaliyetine katılacaktır.
(b) Mülakat faaliyeti, adayların test ve sınavlar ile tespit edilemeyen bireysel özelliklerini tanımak amacıyla, yüz yüze görüşme yöntemi kullanılarak gerçekleştirilen seçim aşamasıdır.
(c) Mülakat komisyonu tarafından adaylar, genel görünüş, kendisinden istenileni kavrama yeteneği, özgüveni, öz geçmişi, kişiliği, psikolojik yapısı, kendini ifade edebilme yeteneği, beden dilini kullanma becerisi, duygusal denge durumu, dışa dönüklük, uyumluluk, sorumluluk, açıklık, mesleğe uygunluğu ve istekli olması yönünden değerlendirilir. Mülakat komisyonundaki her bir üyenin vermiş olduğu notların aritmetik ortalaması alınarak mülakat notu 100 (yüz) tam puan üzerinden hesaplanır ve mülakat notu 70 (yetmiş) ve üzerinde olanlar başarılı sayılır. Mülakat sonuç tebliği başarılı olan adaylara sözlü olarak yapılacak, başarısız adaylara ise yazılı olarak tebliğ edilecektir.
(ç) Belirlenen baraj puanının altında puan alan adaylar müteakip sürece devam ettirilmeyecektir. Mülakat komisyonu kararları kesin olup idari itiraz hakkı bulunmamaktadır.
(8) Sağlık Muayenesi:
(a) İç kaynaktan başvuru yapan ve mülakat faaliyetinde başarılı olan adaylar, 15/04/2020 tarihli ve 31100 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren Türk Silahlı Kuvvetleri, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığı Sağlık Yeteneği Yönetmeliği’nde hukuk sınıfı subaylar için belirlenen sağlık şartlarına uygun kararlı sağlık raporunu almak üzere yetkili sağlık kuruluşlarına sevk edilecektir.
(b) Dış kaynaktan başvuru yapan ve mülakat faaliyetinde başarılı olan adaylar, 15/04/2020 tarihli ve 31100 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren “Türk Silahlı Kuvvetleri, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığı Sağlık Yeteneği Yönetmeliği’nde” belirtilen, Sağlık Bakanlığınca belirlenmiş olan Türk Silahlı Kuvvetleri, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığı Sağlık Kurulu Raporu Vermeye Yetkili Sağlık Kuruluşlarından “Ek-D Personel Adaylarının Hastalıklara Göre Değerlendirme Çizelgesi (2) Nu.lı Değerlendirme Sütununa Göre Muvazzaf Subay Olur” kararlı sağlık raporunu almak amacıyla yetkili sağlık kuruluşlarına sevk edilecektir.
(c) İç ve dış kaynak temin durumuna göre yönetmelik esaslarınca Millî Savunma Bakanlığınca belirlenecek sağlık kurulu raporu şartları hastane sevk yazısında belirtilecektir.
(ç) Sağlık kuruluşu tarafından düzenlenen ön bildirim raporunuzun karar hanesinde belirtilen ifadeleri ve bilgilerinizi kontrol etmeniz oldukça önem arz etmektedir. Hatalı veya uygun olmayan karara haiz sağlık raporu olan adaylar sağlık raporlarını ilgili hastanelere müracaat ederek düzelttirmekten sorumludurlar. Sağlık işlemleriniz için sağlık kuruluşları tarafından herhangi bir ücret veya katkı payı alınmayacaktır.
(d) Tercih ettiğiniz Sağlık Bakanlığınca belirlenmiş olan Türk Silahlı Kuvvetleri, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığı sağlık kurulu raporu vermeye yetkili sağlık kuruluşlarına, adınıza düzenlenmiş olan hastane sevk belgesi ve nüfus cüzdanı/T.C. kimlik kartı tıpkıçekiminiz ile birlikte, Ankara ili içi sevklerde en geç 3 iş günü, Ankara dışındaki illere sevklerde en geç 5 iş günü içinde başvurmanız gerekmektedir. Hafta sonu tatili ve resmî tatil günleri iş günü olarak kabul edilmemektedir.
(e) Hastane sevk belgelerinin geçerlilik süresi içerisinde hastaneye başvuru yapmayan ve sevk belgesini herhangi bir aşamada kaybeden, yırtan, kullanılamaz hale getiren adaylara yeni bir sevk belgesi verilmeyecektir. Herhangi bir kanuni mazeretini emniyet teşkilatından, jandarmadan veya mahalle muhtarından alacakları belge/tutanakla belgelendirenlere bir defaya mahsus olmak üzere Personel Temin Daire Başkanlığı tarafından hastane sevk belgesi verilebilecektir. Aday aldığı belge/tutanak ile Personel Temin Daire Başkanlığına tekrar şahsen başvurarak sevk yazısını yenileyebilecektir.
(f) Hastaneler tarafından düzenlenen “Ön Bildirim Belgesi/Raporu” ve “Sağlık Kurulu Kararı Bildirim Belgesi” kabul edilmeyecektir. Hastaneler tarafından geçerli sağlık kurulu raporlarının sevk belgesinde talep edilen şekilde düzenlenmemesinden, Personel Temin Daire Başkanlığına son adayın sevk tarihinden itibaren Bakanlıkça belirlenecek süre üçerisinde (adayın sağlık raporuna itiraz ederek hakem hastaneye gitmesi üzerine geçen süreler dâhil) ulaştırılmamasından ve posta gecikmelerinden Millî Savunma Bakanlığı sorumlu değildir. Sağlık kurulu raporları hastane tarafından MSB’ye gönderilecektir. Sağlık kurulu raporu için gerekli tüm poliklinik muayenelerinin yaptırılması hususunda sorumluluk adaya aittir. Eksik poliklinik muayenesi olduğu tespit edilen adayların sağlık raporları, kurul kararı olsa dahi kabul edilmeyecektir. Sağlık kurulu raporu için sağlık muayeneleri tamamlanmadan hastanenin terk edilmesi durumunda adayın sağlık kurulu raporunun olmadığı kabul edilecektir.
(g) Yetkili sağlık kurulu tarafından verilen raporlara tebliğ tarihinden itibaren 3 (üç) iş günü içinde itiraz edilebilecektir. Aday tarafından itiraz edildiği takdirde; itiraz dilekçesi o yerin İl Sağlık Müdürlüğünce ilk raporun tasdikli bir örneği ile birlikte en yakın TSK, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığı sağlık kurulu raporu vermeye yetkili sağlık kuruluşlarına sevk edilecektir. Birinci ve ikinci rapor kararları aynı olursa karar kesinlik kazanacaktır. Çelişki halinde hasta İl Sağlık Müdürlüğünün belirleyeceği bir hakem hastaneye gönderilecektir. Bu hastanenin sağlık kurulunca verilen karar kesin olacaktır. İtiraz işlemleri 10/9/1982 tarihli ve 85319 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliği ve Sağlık Bakanlığı Sağlık Raporlarına İlişkin Usul ve Esaslarda belirtilen hükümlere göre yürütülecektir.
(ğ) Sağlık durumu ve sağlık raporuyla ilgili herhangi bir tereddüt oluşması durumunda, yerleştirilmiş olsa dahi idare tarafından gerekli görülmesi halinde aday yeni bir sağlık kurulu raporu düzenlenmesi maksadıyla tekrar hastaneye sevk edilebilecektir. Tekrar sevk edilme durumunda önceki sağlık kurulu raporu/raporları işleme alınmayacak, işlemler yeni sağlık kurulu raporuna göre yürütülecektir.
(9) Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması:
(a) Seçim aşamalarını başarı ile tamamlayan adaylar hakkında ilgili kamu kurum ve kuruluşları aracığı ile arşiv araştırması ve resmî güvenlik soruşturması yapılacaktır.
(b) Arşiv araştırması ve güvenlik soruşturması sonucunda şüpheli ya da sakıncalı halleri bulunan adaylar kabul edilmeyecektir.
(c) Adaylar kabul edilmiş, öğrenime/göreve başlamış olsalar dahi arşiv araştırması ve güvenlik soruşturması sonucunda şüpheli ya da sakıncalı halleri bulunanların ilişiği kesilir.
(ç) Arşiv araştırması ve güvenlik soruşturması için adayların adrese dayalı nüfus kayıt sisteminde kayıtlı adres bilgileri kullanılacaktır. Bu nedenle; halen ikamet edilen güncel adres bilgileri, il/ilçe nüfus müdürlüklerince kullanılan adrese dayalı nüfus kayıt sisteminde kayıtlı olmalıdır.
c. İkinci Seçim Aşamasına Gelirken Yanınızda Neler Getireceksiniz?
(1) Sınav Çağrı Belgesi, Aday, internetten alınan 2’nci seçim aşaması sınav çağrı belgesini (barkodlu) yanında getirecektir.
(2) Nüfus Cüzdanı / T.C. Kimlik Kartı / T.C. Pasaport, Adayın kendisine ait Nüfus Cüzdanı/Türkiye Cumhuriyeti Kimlik Kartının veya Türkiye Cumhuriyeti Pasaportunun aslı seçim aşamalarında adayın üzerinde bulunacaktır.
(3) Lisans / Yüksek Lisans Diploması/Mezuniyet Belgesi, Aday, mezun olduğu fakülte/yüksekokula, yüksek lisansa ait diploma veya mezuniyet belgesinin aslını (e-Devlet Kapısı sisteminden alınabilir) ve bir adet tıpkıçekimini (fakülte/yüksekokulun yetkili makamlarınca onaylı örneği de kabul edilir) yanında getirecektir.
(4) Denklik Belgesi, Öğrenimlerini yurt dışında bitirenler için Yükseköğretim Kurulu (YÖK) tarafından onaylanmış denklik belgesinin aslı (adayın yanında olacaktır) ve bir adet tıpkıçekimi getirilecektir.
(5) Terhis Belgesi (Askerlik hizmetini bitirenler için), Terhis belgesinin aslı ve bir adet tıpkıçekimi veya askerlik şubelerinden onaylı sureti getirilecektir (onaysız tıpkıçekim kabul edilmez.)
(6) Askerlik Durum Belgesi (E-Devlet Kapısı sisteminden alınabilir) Askerlik hizmetini yapmayan erkek adaylar için, son bir ay içerisinde alınmış askerlik durum belgesinin aslı (adayın yanında olacak) veya e-devletten alınmış (barkodlu) örneği getirilecektir.
(7) Komando Temel veya İhtisas Belgesi Askerlik hizmeti süresinde komando temel veya ihtisas kurs belgesi kursu eğitimini başarıyla bitiren adayların kurs başarı belgesi aslı ve bir adet tıpkıçekimi getirilecektir.
(8) Şehit/gazi eşi veya çocuğu olduğunu belirten adayın;
(I) https://personeltemin.msb.gov.tr sitesinden başvuru yaptığı esnada şehit/gazi eşi veya çocuğu olduğunu işaretlemesi gerekmektedir. Aksi halde ikinci seçim aşamalarında şehit/gazi eşi veya çocuğu olduğunu belgelendirseler dahi şehit/gazi eşi veya çocuğu kontenjanına dâhil edilmeyeceklerdir. Şehit/gazi eşi veya çocuğu MSB Personel ve Askerî Öğrenci Temin Faaliyetleri Yönetmeliği’nde belirtilen esaslara göre değerlendirilmektedir. Şehit/gazi hükümleri sadece;
(aa) Türk Silahlı Kuvvetleri, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığının erbaş ve erler dâhil askerî personeli, Emniyet Teşkilatından emniyet hizmetleri sınıfına mensup personel ve Millî İstihbarat Teşkilatı personelinden hayatını kaybetmesi nedeniyle 8/6/1949 tarihli ve 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu’nun mülga 45’inci, 56’ncı ve 64’üncü maddeleri, 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 47’nci maddesi, 12/4/1991 tarihli ve 3713 sayılı Terörle Mücadele Kanunu, 3/11/1980 tarihli ve 2330 sayılı Nakdi Tazminat ve Aylık Bağlanması Hakkında Kanun ile 2330 sayılı Kanun hükümleri uygulanarak aylık bağlanmasını gerektiren kanunlara göre harp veya vazife malulü sayılanların,
(bb) Türk Silahlı Kuvvetleri, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığının erbaş ve erler dâhil askerî personeli, Emniyet Teşkilatından emniyet hizmetleri sınıfına mensup personel ve Millî İstihbarat Teşkilatı personeli, diğer kamu görevlileri, güvenlik korucuları ve sivillerden hayatını kaybeden veya malul olan ve 5434 sayılı Kanunun 64’üncü maddesi, 5510 sayılı Kanun’un 47’nci maddesinin 8’inci fıkrası, 3713 sayılı Kanun, 2330 sayılı Kanun ile 2330 sayılı Kanun hükümleri uygulanarak aylık bağlanmasını gerektiren kanunlara göre kendisine veya yakınlarına aylık bağlananların,
(cc) 24/2/1968 tarihli ve 1005 sayılı İstiklal Madalyası Verilmiş Bulunanlara Vatani Hizmet Tertibinden Şeref Aylığı Bağlanması Hakkında Kanun kapsamında aylık bağlananların,
(dd) 8/2/2018 tarihli ve 7091 sayılı Olağanüstü Hal Kapsamında Alınması Gereken Tedbirler Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamenin Kabul Edilmesine Dair Kanun’un 9’uncu maddesi kapsamında tazminat hakkından yararlandırılanların eş ve çocukları hakkında uygulanır.
(II) Sosyal Güvenlik Kurumundan alınan ve kanun numarasını belirtir belgenin aslı ve bir adet tıpkıçekimini beraberlerinde ve tam olarak getirmeleri gerekmektedir. Şehit veya gazi yakınlığını belgelendiremeyen adayların şehit/gazi eşi veya çocuğu kontenjanı dâhilinde sınıflandırılması yapılamayacak olup diğer işlemlerine aynı şekilde devam edilecektir. (Adayların çağrıldıkları günde seçim aşaması sınavlarına gelmeleri ve beraberinde getirdikleri belgelerin aslının yanında tıpkıçekiminin de olması önem arz etmektedir.)
(III) Şehit/gazi eş veya çocuğu olduğunu belirterek başvuru yapan adaylardan Şehit/gazi eş veya çocuğu olmadığı tespit edilen adayların başvuru şartlarını sağlamış olsalar dahi başvuru ücreti yatırmaması nedeniyle adaylığı sonlandırılacaktır.
(9) Adli Sicil Kaydı (e-Devlet Kapısı Sisteminden Alınan Adli Sicil Kaydı Olmadığına Dair Belge),
Ayrıca, adli sicil kaydı olan adaylar konu ile ilgili adli evraklarının aslını ve bir adet tıpkıçekimini (mahkeme kararı, iddianame ve sonuçlandıysa kesinleşme şerhi) yanında getireceklerdir.
(10) Nitelik Belgesi (TABLO 3-4 ve 5),
(a) Hukuk Fakültesi mezunu olan ve halen silahaltında olan 7179 Sayılı Asker Alma Kanunu kapsamındaki yedek subay/yedek astsubaylar ile erbaş ve erler hakkında birlik komutanlıklarınca, MSB bağlısı kurum ve kuruluşlarda devlet memuru/işçi olarak görev yaparken başvuruda bulunan adaylar hakkında ilgili kurum amirliklerince bu kılavuzun eklerinde belirtilen nitelik belgeleri tanzim edilecektir.
(b) Nitelik belgesi kontrol formuna uygun doldurulacak ve kapalı, mühürlü zarf içerisinde olacaktır. Açık olarak getirilen nitelik belgeleri kabul edilmeyecektir. İkinci seçim aşaması sınav tarihleri, dağıtım iznine denk gelen adaylar ile halen eğitim birliğinde olan adaylar, nitelik belgelerini eğitim birliğinden alacaklardır.
(11) Adayların seçim aşamalarına gelirken e-Devlet Kapısı sistemi şifreleri mevcut olacaktır.
(12) Adaylar evrak kontrol aşamasında SGK hizmet döküm belgelerini (e-Devlet Kapısı sisteminden yahut SGK’dan alınmış olabilir) yanlarında getireceklerdir.
(13) Fiziki yeterlilik testine katılmak üzere adayın spor yapabileceğine dair Durum Bildirir Tek Hekim Raporu getirilecektir.
(14) Evrak kontrol aşamasında adaylara ait belgeler, kontrolü müteakip adaya iade edilecek, tüm seçim aşamalarında adayın yanında bulunacaktır. Adaylar diploma, sertifika vb. belgelerinin asıllarını da yanlarında getireceklerdir.
(15) Adaylar Fiziki Yeterlilik Testi ile Mülakat Faaliyetine gelirken getirecekleri belgelerin tıpkıçekimlerini yukarıda belirtilen sıra ile [(1) maddesi üstte olacak şekilde] şeffaf kapaklı mavi dosyaya takılı olarak getireceklerdir. Belgeler şeffaf poşetlere (naylon föye) konulmayacaktır.
(16) İstenen belgeleri getirmeyen adaylar, belge eksikliğinden dolayı sınava alınmayacak ve işlemleri iptal edilecektir.
Yorum Ekle